2012年度認可實驗室年會暨實驗室主管在職訓練(醫學領域)
左圖：(右) TAF 林開儀處長致感謝牌予 (左) 中山醫學大學賴德仁校長；右圖：2012 年醫學領域年會暨實驗室主管在職訓練 (2012/05/29 台北)
醫學領域 (2012/05/29 台中)
2012 年醫學領域年會暨實驗室主管在職訓練，已於2012/05/29 假中山醫學大學( 台中) 辦理。本會實驗室認證處林開儀處長代表TAF，致贈中山醫學大學 賴德仁校長一份紀念禮品，以感謝中山醫學 大學於本次活動的大力協助。本次活動共有超過180 位醫學實驗室主管或代表與會，對於活動整體評價滿意度達99%，同時建議未來可增加管理、矯正措施相關專題及提供實例分享。
本次在職訓練的活動分為兩大主軸，包括「醫學領域評鑑要求事項報告」，及「實驗室改善能力可利 用工具與經驗分享」，並邀請
| No | 講題 | 講師 |
|---|---|---|
| 1 | 能力試驗活動要求(TAF-CNAL-R05) 與相關重要事項 | TAF 廖志恆資深經理 |
| 2 | 能力試驗計畫之規劃運作與作法進行分享 | 聖馬爾定醫院許琳偵組長 |
| 3 | 傳染病檢驗認可制度及相關作業 | 疾病管制局臨檢中心李儷儷副主任 |
| 4 | 權責機構的簡化認證實驗室負荷與鼓勵 | 北市政府衛生局劉君豪科長 |
| 5 | 矯正措施之根本原因分析及工具 | 亞東醫院臨床病理科朱芳業主任 |
| 6 | 實驗室持續改善的行措施與成效進行 | 屏東基督教醫院檢驗科黃雅芳主任 |
| 7 | 實驗室管理的經驗分享 | 聖馬爾定醫院高智雄特助 |
| 8 | 醫學實驗室設備之校正與查核 | TAF 楊植雄經理 |
與實驗室建立良好夥伴關係、共同成長與發展，一直是TAF 的努力目標。展望未來，我們將以多元化 方式辦理訓練( 如E-learning)，讓更多且更好的管理與技術應用工具，能及時及有效分享給醫學實驗室， 以期提升認可實驗室的運作品質與技術能力。同時TAF 將配合政府機構對於醫學實驗室的政策，持續 在醫學領域發展與推廣，以增加認可實驗室參與認證的效益。
